浦安市トップ [ 本文へ ]



検索トップ > よくある質問と回答カテゴリ[解除]

検索の使い方
更新日検索



31 件中 1 - 20 件目を表示中
<<前へ 12次へ>>
ここから本文です。
2025年11月18日

障がい者手帳を持っています。就職を世話してほしいのですが、どこに相談すればよいでしょうか? html

手帳を持っています。就職を世話してほしいのですが、どこに相談すればよいでしょうか? 回答 浦安市障がい者就労支援センターでは、障がいのある方への就労支援を行…

2025年11月18日

認可保育所などの継続在園に係る現況届 html

届を電子申請するが、就労証明書は有効期限内のものを市役所に提出してあります。どうしたらよいですか 現況届を電子申請するが、就労証明書が期限までに間に合…

2025年11月18日

ひとり親家庭(母子・父子家庭など) html

母子家庭の母の就労を支援する制度はありますか 母子通園施設とはなんですか

2025年11月18日

現況届を電子申請するが、就労証明書が期限までに間に合いません。どうしたらよいですか html

届を電子申請するが、就労証明書が期限までに間に合いません。どうしたらよいですか 回答 電子申請の項目上メモ欄が無いため、お手数ですが、添付ファイルに「就労証…

2025年11月18日

現況届を電子申請するが、就労証明書は有効期限内のものを市役所に提出してあります。どうしたらよいですか html

届を電子申請するが、就労証明書は有効期限内のものを市役所に提出してあります。どうしたらよいですか 回答 電子申請の項目上メモ欄が無いため、お手数ですが、添付…

2025年11月18日

保育園と幼稚園はどこが違うのですか html

保育時間は、保護者の就労時間などを考慮して定められています。産休明けの子どもからお預かりします。 幼稚園は、学校教育法に規定する学校教育施設です。 3歳から…

2025年11月18日

保育士養成修学資金の貸し付けはほかの貸付制度などとの併給は可能ですか html

在する保育所などへの就業を義務付けている貸付制度など、または他の職種になることを義務付けている貸付制度などとの併給は不可とします。 例:千葉県保育士修学資金貸…

2025年11月18日

保育園の延長保育について教えてください html

育を必要とする事由や就労実態、通勤時間などに応じて、保育を必要とする量を保育標準時間と保育短時間のいずれかの区分で認定します。各基本保育時間内にお迎えができない…

2025年11月18日

1号認定・2号認定とはなんですか? html

3歳以上で、保護者に就労などの保育を必要とする事由があり、保育時間(午前7時30分から午後6時30分)を利用する方です。 浦安市立の施設では、幼稚園(青葉、富…

2025年11月18日

現況届とは何ですか? html

お子様が、学生以外(就労中・無職など)または、婚姻しているなど、養育相当の状況に変更がないか確認の必要がある方 上記以外の方で、公簿などで養育状況を確認で…

2025年11月18日

児童扶養手当を5年受給すると、手当が減額されますか html

したときは、受給者が就業・求職活動をしている場合などを除き、これまでの支給額の2分の1が支給停止となります。  ただし、受給者の方が次のいずれかに該当する場合…

2025年11月18日

母子家庭の母の就労を支援する制度はありますか html

質問母子家庭の母の就労を支援する制度はありますか 回答 母子自立支援プログラムの策定や、母子家庭むけの就労支援講座を開催しています。開催日など、詳しくは、…

2025年11月18日

休日保育を利用したいのですが html

利用できます。なお、就労証明書などで保護者・同居の大人全員の日曜日・祝日の就労などが確認でき、健康で集団保育が可能な場合に限ります。 ただし、空きがない場合は…

2025年11月18日

児童育成クラブとは何ですか。また、対象児童を教えてください html

児童のうち、保護者が就労などにより昼間家庭にいない児童を対象に、その放課後などの時間帯に、家庭に代わる生活の場を提供しています。 このページが参考になった…

2025年11月18日

申請をする時点で育児休業中ですが、児童育成クラブ(学童保育)の入会申請はできますか html

ことができます。 就労証明書の育休復帰予定日欄に、復帰予定日の記載が必要です。 また、復職した月の月末までに「復職済み」の就労証明書が必要です。 例:5月…

2025年11月18日

現在就労の要件で児童育成クラブ(学童保育)を利用中ですが、育児休業を取得することになりました。引き続き利用することはできますか html

質問現在就労の要件で児童育成クラブ(学童保育)を利用中ですが、育児休業を取得することになりました。引き続き利用することはできますか 回答 育児休…

2025年11月19日

現在求職中ですが、児童育成クラブ(学童保育)は利用できますか html

できます。 求職後就労した場合、要件を満たした就労証明書を提出すれば引き続き利用することができます。 関連情報 放課後うらっこクラブ(児童育成クラ…

2025年11月18日

現在リモートワークでの勤務をしていますが、児童育成クラブの入会申請はできますか html

して入所要件(1日の就労時間が4時間以上、勤務終了時間がおおむね午後3時以降、月15日以上となる就労をしていること)を満たす必要があります。 関連情報 …

2025年11月18日

児童育成クラブ(学童保育)を利用開始後に転職をする場合は、継続して利用できますか html

転職後の働き方が就労要件を満たしていれば継続して利用できます。 転職後、速やかに新しい就労状況などが記載された就労証明書を添付して、変更の届け出をしてくだ…

2025年11月18日

月に15日働いていますが、そのうち3日は児童育成クラブの入会要件である「帰宅時間がおおむね午後3時以降」の要件を満たしていません。この場合、入会はできますか。 html

3時以降」を満たして就労する日を1日として、月に15日以上を就労している必要があります。 関連情報 放課後うらっこクラブ(児童育成クラブなど) …

<<前へ 12次へ>>