社などで雇われて働く労働者は、採用されたとき、使用者が提示した条件のもとで働く契約を結ぶことになります。 そこで、労働条件が一方的に労働者にとって不利に決められ…
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社などで雇われて働く労働者は、採用されたとき、使用者が提示した条件のもとで働く契約を結ぶことになります。 そこで、労働条件が一方的に労働者にとって不利に決められ…
くれないのですが 労働者が退職した時、事業主は「離職証明書」とともに「資格喪失届」をハローワークに提出しなければなりません。 これに対して、ハローワークは離職…
てしまうのですが 労働者の雇用に関する相談には、次の機関が応じています。 船橋労働基準監督署 電話:047-431-0182 千葉駅前総合労働相談コーナー フ…
の一部の事業は除く)労働者を1人でも雇用している事業主は、労働保険の加入手続きを行い、労働保険料を納めなければなりません。 詳しくは、お問い合わせください。 …
ている中央労働金庫の労働者福祉資金制度融資の紹介を行っています。 詳しくは、下記リンク先の、千葉県ホームページ労働者福祉資金融資制度をご覧ください。 関連情報…