刷 途中で休職した場合はどうなりますか 産前・産後休暇、育児休暇の場合は勤務を継続しているものとして免除期間に算定されます。 その他の事由による休職の場合は…
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刷 途中で休職した場合はどうなりますか 産前・産後休暇、育児休暇の場合は勤務を継続しているものとして免除期間に算定されます。 その他の事由による休職の場合は…
などに勤務しなかった場合や途中で退職した場合はどうなりますか 勤務しなかった場合は全額、途中で退職した場合は免除になった金額を差し引いて、卒業した月の翌月から…
した内容と変更がある場合のみ、裏面(2ページ目)を記入すればよいですか いいえ、変更が無い場合も裏面の記入が必要です。 関連情報 認可保育所などの継続在園…
の保育所勤務になった場合はどうなりますか 免除の対象となるのは市内の施設での勤務のみになりますので、退職した場合と同様の扱いになります。 このページが参考に…
認定のみ保留となった場合、1号認定で通園しながら、2号認定の申請が継続できますか? 可能です。 2号認定の申請を取り下げしなければ、引き続き利用調整の対象にな…
した内容と変更がある場合は変更届の添付が必要ですか 必要ありません。 ただし、変更届の代替として、現況届1ページ目下段の≪前回提出時から変更がある場合≫に変更…
るかどうかわからない場合はどうしたらよいですか 保育士養成施設として指定されているものが課程・コースなどで細かく分かれている場合、別に書式を用意いたしますので…
在住している者である場合) 連帯保証人の収入を証する書類:課税証明(給与所得しかない場合は源泉徴収票でも可) 口座振込依頼書(口座振り込みでの交付を希望する場合…
年間継続して勤務した場合、返済は全額免除します。 このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1:このページの内容は参考になりましたか? 1.参考に…
の納付が困難になった場合、保育料の減免についての相談に応じます。 また、災害(震災、火災、水害など)により被害を受けた場合は、減免の対象になります。 なお、減免…
康で集団保育が可能な場合に限ります。 ただし、空きがない場合はご利用いただけません。 詳しくは、直接保育園へお問い合わせください。 このページが参考になったか…
、同じ職場に復帰する場合の在園児は、育休対象児童が2歳になる月の月末まで継続在園(保育短時間利用)できます。 2歳以降も育児休業を取得する場合は、退園となります…
保育をする方がいない場合に、日中子どもを認可保育園や幼保連携型認定こども園でお預かりする一時預かり事業を実施しています。 また、子育てテラスふらっとや保育室ゆる…
内にお迎えができない場合、基本保育時間の前後に保育時間を延長してお預かりしています。 園ごとの保育時間は、下のリンク先をご覧ください。 関連情報 認可保育園…
。 希望園を変更する場合は「入園辞退届」を提出のうえ、新たに「入園願」の記入が必要となります。 なお、市立認定こども園の2号認定は、保育園を含め複数園を希望する…
だし双方に内定が出た場合は、3月末日までに、どちらの認定で入園するか決めていただき、片方の辞退届の提出が必要となります。 関連情報 幼稚園・認定こども園 …
の予算が承認されない場合は募集できない場合があります 対象者 指定保育士養成施設に修学している方 指定保育士養成施設を卒業後すぐ、浦安市内の私立保育所などに保…