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2026年4月2日

浦安市の人権に関する施策・事業 html

市では、令和2年3月に「浦安市人権施策指針(改訂)」を策定し、顕在化・深刻化するさまざまな人権問題に対して全庁的に取り組み、「すべての市民が互いの生き方を尊…

2026年4月2日

多様な性についての取り組み html

l.21 2020年3月 (PDF 1.1MB) このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1:このページに問…

2026年4月2日

浦安市パートナーシップ宣誓制度 html

更新日  令和7年3月11日  印刷 人権が尊重され、多様な個性や価値観を認め合い、誰もが地域の中で生き生きと暮らしともに支え合う社会を目指し、「…

2026年4月2日

パートナーシップ宣誓制度の都市間連携 html

入都市) 令和7年3月1日から、「パートナーシップ制度自治体間連携ネットワーク」に加入している都市との手続きの連携を開始しました。 次の都市との間における転…

2026年4月2日

若年層の性暴力被害予防月間 html

更新日  令和8年3月25日  印刷 4月は若年層の性暴力被害予防月間です 性犯罪・性暴力は、重大な人権侵害であり、決して許されません。 入学…

2026年4月2日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン html

24年(2012年)3月に策定した「第2次うらやす男女共同参画プラン」(以下、「第2次プラン」)に基づき、男女共同参画社会の実現に向け、総合的・効果的に施策を進…

2026年4月4日

うらやすP-Life 男女共同参画ニュース html

 第28号(令和8年3月) みんなにうれしい“共育て” 近年、家事・育児に積極的な男性が増え、これまでは誰か一人に偏りがちだった家庭 の負担をみんなでシェア…

2026年4月2日

多様性社会推進課の蔵書一覧 html

令和7年3月の新着図書 新着図書(令和7年3月末) (PDF 182.6KB) 男女共同参画男女共同参画、女性の活用・登用、男女雇用機会均等法に…

2026年4月2日

ポジティブアクションとは? html

更新日  令和7年3月15日  印刷 一般的には、「社会的・構造的な差別によって、現在不利益を被っている者(女性や人種的マイノリティー)に対して、…

2026年4月2日

参画ニュース ワーク・ライフ・バランス html

事業主は、平成16年3月31日までに行動計画を策定し実施することが義務付けられています。また、行動計画の目標を達成するなど一定基準を満たした事業体は、厚生労働大…

2026年4月2日

男女共同参画キーワード html

更新日  令和3年3月22日  印刷 固定的な性別役割分担意識 個人の能力などによって役割の分担を決めることが適当であるにもかかわらず、「男性は…

2026年3月31日

うらやすP-Life 第28号 (PDF 975.3KB) pdf

ピナス 2026年3月 うらやす 28Vol. P-LifeのPとは Personality(個性・人格)を尊重する Positive(積極的)な生…

2025年3月17日

「LGBTとスポーツを巡る現状 誰もがスポーツを楽しむために知っておきたいこと」Vol.21 202 pdf

2020 年 3 月 ト イ レ ・ シャワールーム 「誰でもトイレ」を設けたり、シャ ワールームを個室にしたりするなど、 プライバシーを保てる…

2026年4月2日

男女共同参画社会づくりに関する市民意識調査・事業所調査 html

調査報告書(令和4年3月) (PDF 18.6MB) このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1:このページ…

2025年3月17日

うらやすP-Life 第23号 (PDF 1.3MB) pdf

識 2021年 3 月 条 例 型 「条例」とは議会で決議されるもので、議会の決議が必 要な点で要綱と異なります。条例を変えたり無くしたり する…

2025年3月17日

うらやすP-Life 第25号 (PDF 553.4KB) pdf

l.25 2023年3月 男女共同参画ニュース 多様性社会推進課・ルピナス P-Life の P とは Personality(個性・人格)を尊重する …

2025年3月17日

うらやすP-Life 第27号 (PDF 829.7KB) pdf

ピナス 2025年3月 うらやす 27Vol. P-LifeのPとは Personality(個性・人格)を尊重する Positive(積極的)な生…

2025年3月17日

うらやすP-Life 第26号 (PDF 777.8KB) pdf

ピナス 2024年3月 うらやす 26Vol. P-LifeのPとは Personality(個性・人格)を尊重する Positive(積極的)な生…

2025年3月17日

男性育児休業取得率等の公表義務化(令和7年4月)(厚生労働省) (PDF 198.7KB) pdf

初回公表期限 3 月 令和7(2025)年6月末 9 月 令和7(2025)年12月末 4 月 令和7(2025)年7月末 1 0 月 令和8(2026…

2025年3月17日

男女共同参画団体登録基準 (PDF 130.6KB) pdf

用希望日の属する月の3月前の月の初日から受け付け る。 (3)男女共同参画に関する情報を提供する。 附 則 この基準は、決裁の日(平成…

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