が最も高く、次いで「既存従業員の負担が増してしまう」となっ ており、育児休業制度では、「男性従業員に育児休業を取る意識がない」が３番目に挙げ られている（図…
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2025年3月17日
平成28年度男女共同参画社会づくりに関する事業所調査報告書（平成29年3月） （PDF 1014.9 pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権・男女共同参画 > 浦安市の男女共同参画
2025年3月17日
ルピナスゼミ 平成30年度ー令和元年度 （PDF 662.5KB） pdf
みや現状を見ながら、現存する女性に対する 差別について話し合いました。 （2）知って学んで考えよう！男女共同参画 「幸せに生きるための処方箋 家…
