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2025年7月2日

育児休業・介護休業給付 html

かったため育児休業を延長した場合に、1歳6カ月に達する日前まで(再延長で2歳に達する日前まで)支給を受けることができますが、令和7年4月からは支給対象期間延長の…

2025年7月2日

育児・介護休業法 html

1歳以降の延長 該当なし 育休開始日を柔軟化(注記1) 1歳以降の再取得 該当なし 特別な事情がある限り再取得可能 (注記2) …

2025年3月17日

厚生労働省「育児・介護休業法改正のポイント」(令和7年4月から段階的に施行) (PDF 472.5K pdf

暇等の利用可能期間を延長 すること *ひとり親家庭の場合で希望するときは、子の看護等休暇等の付与日数に配慮すること 〈改正後の個別周知等の義務〉 労働者…

2025年3月17日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン事業調査報告書 平成29年度実施事業(平成31年3月) (PDF pdf

、産休明 け保育、延長保育、病児・ 病後児保育、一時預か り、保育ママ事業の充実 を図ります。また、事業所 内保育施設設置・運営支 援等の情報提供を…

2025年3月17日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン事業調査報告書 平成30年度実施事業(令和2年3月) (PDF pdf

、産休明 け保育、延長保育、病児・ 病後児保育、一時預か り、保育ママ事業の充実 を図ります。また、事業所 内保育施設設置・運営支 援等の情報提供を…

2025年3月17日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン基本事業進捗一覧表(令和3年度) (PDF 2.5MB) pdf

、産休明け保 育、延長保育、病児・病後児 保育、一時預かり、保育ママ 事業の充実を図ります。ま た、事業所内保育施設設置・ 運営支援等の情報提供を行 …

2025年3月17日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン庁内事業調査結果報告書 令和元年度・令和2年度(令和4年3月) pdf

、産休明け保 育、延長保育、病 児・病後児保育、 一時預かり、保育 ママ事業の充実を 図ります。また、事 業所内保育施設設 置・運営支援等の 情…