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、ホルモンバランスの変化によって何らかの不調を感じる人が多く、男女ともに起こるものであり、仕事への影響も軽視できません。キャリアの充実期にかさなる更年期について…

、私たちはどのような変化を体験してきたのか？男女共同参画の視点からコロナ禍を振り返ります。 テレワークによって家族で過ごす時間が増加 変わった男性の家事…

社会環境や国際情勢の変化を踏まえ、目指すべき社会として、次の4つが提示されており、男女共同参画社会の形成の促進を図るよう策定されています。 また、目指すべき社…

様化など、社会情勢の変化を踏まえ、第2次プランを一部見直し、平成29年（2017年）3月「改訂第2次うらやす男女共同参画プラン」を策定しました。 添付ファ…

経済環境や社会構造の変化に対応し、計画年度（10年）、中間期年度（5年）ごとに見直しを行い、男女共同参画社会の形成に向けさまざまな施策や事業に取り組んでいます。…

経済情勢や産業構造が変化する中、働き方改革が叫ばれてきましたが、労働力不足とともに長時間労働は解消されておらず、また、正規雇用者・非正規雇用者間や男女間での賃金…

え方は、近年、急速に変化しています。 育児休業の取得率は、女性においては80％超で推移している一方、男 性は急増。2024年の男性の育児休業取得率は40.5…

＆A　お互いの心身の変化を理解するために 後山尚久編著 ミネルヴァ書房 2005年 女性のための安心医療ガイド 天野恵子監修 素朴社 2002年 女性のため…

ど、社会も大き く変化している今、性教育の在り方は見直すべき時期にある のではないでしょうか？ NPO法人ピルコンは、多くの大学生や社 会人がボランティ…

ると いった、良い変化が生まれ始めていると思います。 パートナーシップ宣誓 制度ってどんな制度？ これまで LGBT の当事者が生活 する上で困っている…

たち はどのような変化を体験してきたのか？ 男女共同参画の視点からコロナ禍を振り返ります。 コロナで変わった !? わたしたちの暮らし方と働き方の今 …

えることでどのような変化が起 こっていくのか、ぜひもっと広報していただければと思います。 ジェンダー平等が進む可能性を感じさせる 浦安市の地域参画 相談…

移動も難しいなど環境変化により、主に父親 の産後休暇制度として強化しました。第二に、「産む“性”ではない男性だからこそ父親 の自覚を養う特別な産後休暇が必要…

て、雇用環境は大きく変化しており、特に女性の就労環境 は変わってきているおり、アフターコロナでは、これまでの価値観や常識とは違った生き 方、働き方の時代への…

社会状況や家族の形が変化 しており時代の転換期であることを認識し、キャリアづくりに取り組んでいくことが必要だと 学びました。グループワークでは、NPO とい…

期の心やからだ の変化について理解を促 す講座を開催します。 母子保健課 H29年度終了 - - - ③教職員を対 象とした研修 の実施 1.…

査結果では従業員数が変化し ている事業所が少なからず存在することが想定される。 総発送数 1,255 事業所 ＊平成 26 年経済センサス-基礎調…

期の心やからだ の変化について理解を促 す講座を開催します。 母子保健課 Ｈ29年「思春期を迎える親の心構え」 参加者57名 ・講座開催することで参…

多様化等、社会情勢が変化しており、平成27年８月 には「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）」が制定されました。 　平成28年度は…

2 次プランの経年変化等を測 定するとともに、改訂第 2 次プラン策定の基礎資料を得ることを目的に市民意識調査を実施し、市民 意識調査では得ることのできな…