浦安市トップ [ 本文へ ]


絞り込み

絞り込まれた条件

  • 9件ヒット
  • キーワード
  • [解除]可能性
  • カテゴリ
  • [解除]人権・男女共同参画
[一括解除]

検索トップ > くらし・手続き > 人権・男女共同参画カテゴリ[解除]

検索の使い方
更新日検索



9 件中 1 - 9 件目を表示中
ここから本文です。
2025年4月21日

労働・雇用ジャンル蔵書一覧 (PDF 257.7KB) pdf

値労働同一賃金原則の可能性 森ます美 有斐閣 2005年 「ニッポン」の働き方を変える 中村和雄 かもがわ出版 2016年 年収1/2時代の再就職 野口やよい …

2025年3月17日

「オトコとオンナ…だけじゃない!? 知っていますか?性の多様性」Vol.14 2015年11月 (P pdf

方を排 除してしまう可能性があります。 ■ LGBT 層に該当する人の割合 L G B T 13人に1人 の割合 「LGBT」って何だろう?? 「性の多様性」っ…

2025年3月17日

「LGBTとスポーツを巡る現状 誰もがスポーツを楽しむために知っておきたいこと」Vol.21 202 pdf

なってしまったりする可能性がありま す。 トランスジェンダーの人が違和感を覚えやすいのが、スポーツでの“男女”分けです。生まれたときに割り当てら れた性別による…

2025年3月17日

うらやすP-Life 第26号 (PDF 777.8KB) pdf

ことに気付いていない可能性が考えられます。若 い世代ほど柔軟ではあるものの、男性はもちろん、女性自身 もジェンダーに関する「アンコンシャス・バイアス」を内面化し…

2025年3月17日

男女共同参画の視点で考える公的広報・出版物の表現ガイドライン(令和5年9月発行) (PDF 1.5M pdf

のような弊害が生じる可能性があるのかを知 り、男女共同参画の視点で見直す目安となるものです。 浦安市が発信する内容や表現方法が、固定的な性別役割分担意識の植え…

2025年3月17日

うらやすP-Life 第24号 (PDF 695.3KB) pdf

ない働き 方が広がる可能性もあります。浦安市の調査でも「新 しい働き方をコロナ終息後も続けるべき」と回答す る人が、60 歳代を除くすべての年代で約半数にのぼ …

2025年3月17日

うらやすP-Life 第23号 (PDF 1.3MB) pdf

プ宣誓制度」の概要や可能性について、 LGBT 法連合会・事務局長代理の下平 武さんに聞きました。 パートナーシップ宣誓制度 目次 ①「パートナーシップ宣誓制度…

2025年3月17日

うらやすP-Life 第27号 (PDF 829.7KB) pdf

分ある とは言えない可能性があります。ただ、性と生殖に関する健 康は、妊娠や避妊、性感染症、ジェンダーのことなど、とても 身近なことで、普段から知っておくべき大…

2025年3月17日

浦安市パートナーシップ宣誓制度に関する手引き (PDF 789.1KB) pdf

用語や定義が生まれる可能性があり、記載さ れていない方々を排除するものではありません。浦安市では、そのような方々についてもパートナーシ ップ宣誓制度が利用できる…