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に対して全庁的に取り組み、「すべての市民が互いの生き方を尊重し誇りを持ち暮らすまち」の実現をめざしています。浦安市人権施策指針人権に関するイベント ヒューマン…

様な性についての取り組み ページID　K1031173　更新日　 令和6年12月27日 　印刷 多様な性について 市で…

4つの英語の頭文字を組み合わせた言葉で、性的マイノリティの総称として使われることもあります。LGBT以外にも、性自認や性的指向が明確でないまたは意図的に決めてい…

人権への取り組み 「人権」とは、「すべての人々が生命と自由を確保し、それぞれの幸福を追求する権利」あるいは「人間が人間らしく生きる権利で、生まれながら…

ップが尊重される取り組みが広がっていくことを期待しています。 注記1：性自認とは、自分がどの性別であるか、またはないかということについての認識をいいます 注…

入を強化するよう取り組みを進めています。 注記：「男女が、社会の対等な構成員として、自らの意思によって社会のあらゆる分野における活動に参加する機会に係る男女間…

の支援策など国の取り組み、法律、最新情報を紹介するサイトです。職場における子育て支援（厚生労働省）（外部リンク）浦安子育て情報サイト　MY浦安 子どもの年齢に…

、さまざまな制度や仕組みが作られるようになっています。その結果、男女の置かれた社会的状況に個人の能力や努力によらない格差が生まれており、現実には男女間で実質的な…

のみを対象とした取り組みや女性を優遇することは法律違反？ ポジティブ・アクションには、「女性のみを対象とするまたは女性を有利に取り扱う取り組み」と「男女両方を…

ためには、企業の取り組みとともに、自分自身の意識改革も必要です。自分には何が欠けているのか、それを補うにはどうすればいいのか、チェックシートをヒントに、自分の生…

まざまな企業でも取り組みが進む「性の多様性」について考えます。 性的マイノリティの社会運動を象徴するカラーとして、1970 年後半から使われるようになりました…

様な性についての取り組み 人権擁護委員 人権相談 人権に関する事業・イベント 多様な性について知ろう

す。行政としては取り組みやすく、要綱の見直し 等も行政の判断で行うことができます。「パートナーで あること」を証明する書類を交付する「要綱型」のパー トナ…

柔軟で取得しやすい枠組みにする（厚生労働省）という主 な理由に加え、私からは、以下の２つを挙げます。 　第一に、産後は母体保護の観点から重要な期間であり、産…

自社の両立支援の取り組み状況の診断等 を行うことができます。 　介護休暇を取得できる労働者の要件緩和 改正内容 施行前 施行後 労使協定による継続雇…

本事業、具体的な取り組み、 取り組みの内容、担当部署で構成されています。男女共同参画施策を総合的・計画的に 推進していくため、「改訂第 2 次プラン」に基づ…

進への取組状況、取り組み成果・・・・・・・・・・・・・・・16 (６)女性活躍推進の今後の必要性、期待する成果、必要性を感じない理由・・・18 …

本事業、具体的な取り組み、取り組みの内容、 担当部署で構成されています。 「課題」 解決すべき課題を掲げ、それぞれの課題の背景について明記しました。 ★…

護・救済のための取り組みの強化 ８　推進体制の強化 浦安市　企画部　男女共同参画センター（ルピナス） 〒279‐8501 浦安市猫美 1‐1‐1　☎047…

料の収集、提供に取り組み、男女 共同参画やジェンダーに関する理解 を深める資料を市民に提供しまし た。 A 資料の収集・提供を通じて、男女共 同参画…