タスク（仕事）量の不均衡が残っ ています。そもそも、「女性が活躍するのは生意気だ」という 「アンコンシャス・バイアス」が根強くある中で、「女性の管理 職を…
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タスク（仕事）量の不均衡が残っ ています。そもそも、「女性が活躍するのは生意気だ」という 「アンコンシャス・バイアス」が根強くある中で、「女性の管理 職を…
た「ワーク・ライフ・バランス」の在り方を模 索するとともに、非正規雇用で働く人や単身世帯への 支援が求められてくると思います。 家庭の役割分担の見直しは社…
