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2025年7月2日

参画ニュース ワーク・ライフ・バランス html

ク」を使用することが認められています。チェックシートから考えよう あなたのワーク・ライフ・バランス ワーク・ライフ・バランスを現実のものにしていくためには、企…

2025年7月2日

働く場でのポジティブアクション html

メリットがあることが認められています。女性のみを対象とした取り組みや女性を優遇することは法律違反? ポジティブ・アクションには、「女性のみを対象とするまたは女…

2025年3月17日

男性育児休業取得率等の公表義務化(令和7年4月)(厚生労働省) (PDF 198.7KB) pdf

されている者と同等と認められる者。 すなわち、過去1年以上引き続き雇用されている者または雇入れの時から1年以上引き続き雇用されると 見込まれる者 改正後の…

2025年3月17日

厚生労働省「育児・介護休業法改正のポイント」(令和7年4月から段階的に施行) (PDF 472.5K pdf

を講ずることが困難と認められる具体的な業務があり、その業務に従事する労働者がいる   場合にのみ、労使協定を締結し除外規定を設けた上で、代替措置を講ずることと…